十月份退休工资重新计算是真的吗

十月份退休工资重新计算的说法需视具体政策而定。分析：退休工资的发放通常依据国家或地方的相关政策法规，包括养老金的计算方法、调整机制等。若政策规定在特定时间（如十月份）对退休工资进行重新计算，则这一说法是真实的。这可能涉及养老金的调整、补发等情况。然而，具体是否重新计算以及计算的标准、程序等，需依据当地最新的政策法规来确定。提醒：若退休工资长时间未按时发放或数额异常，可能表明存在问题，建议及时咨询当地社保部门或寻求专业人士的帮助。
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具体操作：1. **咨询社保部门**：直接联系当地社保部门，了解退休工资重新计算的政策依据、计算标准及程序等，确保信息准确。2. **查阅政策法规**：通过官方网站、法律图书馆等途径，查阅最新的退休工资计算、调整等相关政策法规，确保自身权益不受侵害。3. **申请行政复议**：若认为社保部门的处理结果不符合政策法规，可向上一级社保部门或政府法制机构申请行政复议，要求重新审查并作出决定。4. **提起行政诉讼**：若行政复议未能解决问题，可向人民法院提起行政诉讼，通过司法途径维护自身合法权益。在诉讼过程中，需准备充分的证据材料，如退休工资发放记录、政策法规依据等，以支持自己的主张。请注意，以上操作需在确保自身权益不受侵害的前提下进行，且需遵循当地法律法规的规定。
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处理方式：从法律角度看，处理退休工资重新计算的问题，常见方式包括咨询社保部门、查阅相关政策法规、申请行政复议或提起行政诉讼等。选择建议：首先，应尝试通过咨询社保部门了解具体情况，若对答复不满或认为存在政策执行不当的情况，可查阅相关政策法规进行比对，必要时可申请行政复议或提起行政诉讼以维护自身权益。